為進一步加強托幼機構衛(wèi)生保健工作，2022年1月6日下午，在市婦幼保健院在八樓第一會議室召開2021年度托幼機構衛(wèi)生保健工作總結暨表彰會。市管幼兒園園長及保健老師等100人參加了會議。

在開幕儀式上講話，謝冬妹副院長對2021年托幼衛(wèi)生保健工作進行了總結，肯定了我市托幼機構衛(wèi)生保健工作取得的成績：各園都建立健全各項衛(wèi)生保健制度，做好傳染病的防控工作，特別是新冠疫情的防控工作，各園都制定傳染病防控預案，加強了晨午檢和全日觀察工作，建立了疾病登記和兒童缺勤隨訪記錄，規(guī)范餐具、毛巾、玩具等日常用品的消毒工作，杜絕了傳染病的爆發(fā)和流行。嚴把兒童入園兒童體檢關，認真做好在兒童免費體檢工作，使在兒童體檢率達100%，使我市托幼園所衛(wèi)生保健工作走向規(guī)范化管理軌道。

會議進行了“托幼機構健康檢查與疾病管理”的培訓，從兒童入園（所）健康檢查、定期體檢、工作人員體檢的重要性和注意事項，到兒童體檢發(fā)現(xiàn)的營養(yǎng)不良、肥胖、營養(yǎng)性缺鐵性貧血、心理行為問題、視力低下及反復呼吸道感染等常見病、多發(fā)病的防治工作，結合工作實際如何管理詳細弟講解。針對2021年托幼機構新上崗人員體檢傳染病比例較去年有所上升的原因進行分析，要求各園今后嚴把托幼機構工作人員上崗前持《托幼機構工作人員健康合格》關工，為營造兒童健康成長的環(huán)境。

各位園長、保健老師對托幼衛(wèi)生保健工作進行了經(jīng)驗交流，大家暢所欲言，熱情高漲，對市婦幼保健院的工作給予高度的肯定，龍湖嘉園園長邵子琴、龍子湖區(qū)文教幼兒園、蚌山蘭亭幼兒園等保健老師與大家分享自己的工作經(jīng)驗。同時為今后工作的開展也提出合理化建議。

最后，對在2021年托幼機構衛(wèi)生保健工作做出突出成績的29名先進個人進行頒發(fā)了榮譽證書和獎品。形成先進更先進，后進趕先進的氛圍，進一步推動我市托幼機構衛(wèi)生保健工作再上新臺階。